Dit zijn de 3 Rotterdamse Zakenvrouwen van 2023! 

Dit zijn de 3 Rotterdamse Zakenvrouwen van 2023! 

Na een superspannende verkiezing is het eindelijk bekend! Op vrijdagavond 16 juni zijn de awards voor de Rotterdamse Zakenvrouw van het Jaar 2023 uitgereikt in de Burgerzaal van het Stadhuis. Tijdens de zesde editie van de verkiezing ging Shirley van Beers...
Nominaties Rotterdamse Zakenvrouw Awards bekend!

Nominaties Rotterdamse Zakenvrouw Awards bekend!

Dinsdagavond 11 april zijn bij Hockeyclub Rotterdam de zakenvrouwen bekendgemaakt die zijn genomineerd voor de Rotterdamse Zakenvrouw Awards 2023. Van biologische babyvoeding tot IT en van elektrotechniek tot massagesalons: de genomineerde dames zijn net zo divers als...

Ecclesia Zakenvrouw categorie: Directeur/Manager

(geeft leiding aan minimaal 20 personen)

BDO Zakenvrouw categorie: Ondernemer/eigenaar

(> 50% eigenaar)

Webtify categorie: Aanstormend talent

(minder dan 5 jaar ondernemer)

Het bedrijf van de potentiële kandidaten moet gevestigd zijn in de regio Rotterdam-Rijnmond en ze moeten voldoen
aan (een groot aantal van) de criteria. Kandidaten kunnen zichzelf aanmelden of door andere worden
genomineerd. Aan de kandidaat in spe wordt dan altijd gevraagd of zij inderdaad wenst deel te nemen
aan het traject.

De Zakenvrouw van het jaar in Rotterdam moet een voorbeeld zijn voor andere vrouwelijke
ondernemers en hen stimuleren zichzelf te ontwikkelen. Naast haar visie, financieel inzicht en creatief
ondernemerschap zal de Rotterdamse Zakenvrouw beoordeeld worden op haar successen en
onderscheidend vermogen. Haar maatschappelijke betrokkenheid bij en het verstrekken van
werkgelegenheid in de regio Rotterdam zal eveneens meewegen in de selectie.

De Rotterdamse zakenvrouw van het jaar wordt beoordeeld op de volgende criteria:

  • Zakelijke en maatschappelijke invloed
  • Onderscheidend vermogen (markt, concurrentie en omgeving)
  • Financieel inzicht en verantwoordelijkheid
  • Leidinggevende capaciteiten (HR-beleid)
  • Visie
  • Behaalde successen
  • Organisatietalent
  • Maatschappelijke vaardigheden en betrokkenheid bij de Rijnmondse regio
  • Klantgerichtheid
  • Creativiteit
  • Economisch toekomstperspectief van de onderneming (continuïteit)
  • MVO/duurzaam en betrokken ondernemen