Organisatie  |  Galerij  |  Sponsoren  |  Contact

Bekendmakingsborrel = VOLGEBOEKT

Geplaatst op 20-02-2019

Kaarten voor de Rotterdamse Bekendmakingsborrel kunnen niet meer besteld worden. We zijn VOLGEBOEKT! 

Morgen worden de 15 genomineerden voor de Rotterdamse Zakenvrouw Awards 2019 bekend gemaakt in Holland Casino (Rotterdam), voor het oog van de ruim 200 verwachte aanwezigen.

LET OP! De minimale leeftijd is 18 jaar en legitimatie is verplicht. Geregistreerde gasten ontvangen een bevestiging welke zij aan de deur moeten kunnen tonen als toegangsbewijs.

Programma:
17.00 uur Inloop
18.00 uur Bekendmaking + borrel met uitgebreide hapjes
19.30 uur Einde bijeenkomst

Antien Veldhoen, General Manager Holland Casino, opent de bijeenkomst.
Hierna volgt een interview met Annemieke Visser-Brons, Directeur Pensioen Services Nationale-Nederlanden Leven.

Aansluitend is de bekendmaking van de genomineerden in de 3 categorieën; Nationale-Nederlanden Zakenvrouw Met Personeel, Ibis Novotel Zakenvrouw Zonder Personeel en Rabobank Aanstormend Talent.

Ecclesia Zakenvrouw categorie: Directeur/Manager

(geeft leiding aan minimaal 20 personen)

BDO Zakenvrouw categorie: Ondernemer/eigenaar

(> 50% eigenaar)

Webtify categorie: Aanstormend talent

(minder dan 5 jaar ondernemer)

Het bedrijf van de potentiële kandidaten moet gevestigd zijn in de regio Rotterdam-Rijnmond en ze moeten voldoen
aan (een groot aantal van) de criteria. Kandidaten kunnen zichzelf aanmelden of door andere worden
genomineerd. Aan de kandidaat in spe wordt dan altijd gevraagd of zij inderdaad wenst deel te nemen
aan het traject.

De Zakenvrouw van het jaar in Rotterdam moet een voorbeeld zijn voor andere vrouwelijke
ondernemers en hen stimuleren zichzelf te ontwikkelen. Naast haar visie, financieel inzicht en creatief
ondernemerschap zal de Rotterdamse Zakenvrouw beoordeeld worden op haar successen en
onderscheidend vermogen. Haar maatschappelijke betrokkenheid bij en het verstrekken van
werkgelegenheid in de regio Rotterdam zal eveneens meewegen in de selectie.

De Rotterdamse zakenvrouw van het jaar wordt beoordeeld op de volgende criteria:

  • Zakelijke en maatschappelijke invloed
  • Onderscheidend vermogen (markt, concurrentie en omgeving)
  • Financieel inzicht en verantwoordelijkheid
  • Leidinggevende capaciteiten (HR-beleid)
  • Visie
  • Behaalde successen
  • Organisatietalent
  • Maatschappelijke vaardigheden en betrokkenheid bij de Rijnmondse regio
  • Klantgerichtheid
  • Creativiteit
  • Economisch toekomstperspectief van de onderneming (continuïteit)
  • MVO/duurzaam en betrokken ondernemen